CHARGE DE COMPTES CONSTRUCTION H/F – CDI – NICE (H/F)

Missions

Vous rejoindrez les équipes de gestion de Nice et suivrez un portefeuille de contrats en étant l’interlocuteur privilégié auprès de nos sociétaires et des équipes commerciales et techniques.

Plus précisément, vous serez en charge de :

– Accompagner des sociétaires exigeants professionnels de la Construction titulaires de contrats Responsabilité Civile/Responsabilité Décennale/Dommage Ouvrage ;
– Pour répondre à leurs besoins, vous êtes en relation directe avec nos Sociétaires VIP et Grands Comptes, qu’il s’agisse d’Entreprises du BTP, de cabinets de maitrise d’œuvre, de Bureaux d’études techniques ou d’Architectes ;
– Etablir et gérer les contrats d’assurance standards et hors norme ;
– Etudier les demandes de souscription ne rentrant pas dans le cadre de nos guides de souscription et proposer une solution d’assurance en adéquation avec les attentes de nos sociétaires, en alliant le principe de respect des délais, la notion d’équilibre de nos risques et notre volonté d’accompagner l’innovation ;
– Participer aux opérations de surveillance du portefeuille en proposant la mesure ou les aménagements appropriés, afin de contribuer à la fidélisation de nos clients. Votre analyse et votre connaissance du risque vous amènent à participer à l’annonce des mesures de renouvellement des sociétaires importants en appui des conseillers Grands Comptes.
Vous travaillerez en équipe au sein des équipes de gestion et commerciales de Nice, les équipes règlements, la comptabilité, les différentes Directions techniques et les experts Conseils du GIE SOCABAT.

Profil

– Diplômé d’un Bac+3 minimum en assurance, droit ou construction,
– Une première expérience en assurance ou en gestion de sinistres est nécessaire,
– Une bonne connaissance des contrats d’assurance construction et de l’ensemble des règles juridiques qui les régissent, ainsi qu’une appétence pour le domaine de la Construction et du BTP sont en effet indispensables pour la bonne tenue du poste.
– Vous faites preuve d’assertivité et êtes reconnu pour votre agilité, votre réactivité, votre rigueur et votre aisance relationnelle que vous mettez au profit de la négociation et de la relation client.
– Il est également nécessaire d’avoir un excellent niveau de rédaction, un esprit de synthèse et une réelle appétence pour les outils bureautiques.
– Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées au sens de l’article L. 5212-13 du Code du travail.

SMABTP s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle et l’emploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d’égalité de traitement des candidatures.

Informations supplémentaires

Avantages

Vous bénéficierez d’un accompagnement terrain et d’une formation complète à nos outils et process,
De nombreux autres avantages : participation avec montant minimum garanti et abondement, épargne salariale, titres restaurant dématérialisés, soutien à la parentalité et aide familiale, avantages CSE …

Processus de recrutement

Nos équipes RH et Managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Vous serez ensuite reçu en entretien directement par votre futur Manager.